Молодь — не “цільова аудиторія”, а повноцінний учасник змін
19 березня 2026
І саме з цього починається якісна молодіжна політика Завершили реалізацію програми «Молодіжна політика, заснована на підходах участі» — про зміст, інструменти й головне: про реальне включення молоді в ухвалення рішень. Працювали глибоко й системно: …
Зміни — це не лише про нові рішення чи процеси
19 березня 2026
Це насамперед про людей і те, як вони їх сприймають Державні службовці категорії «В» та посадові особи місцевого самоврядування успішно підвищили кваліфікацію за загальною програмою «Соціально-психологічні аспекти сприйняття змін». У фокусі навчання — …
Цифрова трансформація починається з кожного управлінця!
18 березня 2026
Сьогодні державна служба — це не про папери, а про ефективні алгоритми, безпеку даних та зручні сервіси для громадян. Саме тому державні службовці категорій «Б» та «В» центральних органів виконавчої влади пройшли …
Коли мова йде про безпеку держави — голос жінок має звучати гучно, впевнено і впливово
16 березня 2026
«Реалізація Порядку денного Резолюції Ради Безпеки ООН 1325 "Жінки. Мир. Безпека": виклики та досягнення». До важливої дискусії долучилася директор Рівненського регіонального центру підвищення кваліфікації Тетяна Янчик, взявши участь у фаховому обговоренні …
Завершили навчання за загальною професійною програмою підвищення кваліфікації державних службовців категорії «В» (не рідше одного разу на три роки)
13 березня 2026
Професійний розвиток у публічній службі — це не формальність, а інструмент якісних управлінських рішень. Саме тому впродовж навчання учасники працювали з широким колом тем і практичних питань державного управління.Разом зі спікерами учасники …
У сучасних умовах публічна служба потребує не лише професійних знань
12 березня 2026
У сучасних умовах публічна служба потребує не лише професійних знань, а й внутрішньої сили, витримки та вміння зберігати спокій у непростих ситуаціях. Саме тому розвиток стресостійкості сьогодні є однією з ключових компетентностей.Завершено …
Підвищуємо професійність та зміцнюємо довіру до державної служби!
12 березня 2026
У межах загальної короткострокової програми підвищення кваліфікації для державних службовців «Етика та доброчесність на державній службі» учасники обговорили основні принципи професійної етики державного службовця, питання формування доброчесної поведінки, запобігання конфлікту інтересів та підвищення рівня …
